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Attention et Conscience
Pour appréhender les divers niveaux de savoir ou de connaissance, il est essentiel de prendre conscience de nos actions, même celles que nous réalisons de manière inconsciente.


Quel est le rôle de l'Empathie en entreprise ?
L'empathie en entreprise est-il un outil de développement ou de manipulation ?


Gérer l'émotion et la pensée négative en management !
Prendre conscience des comportements récurrents, identifiez les pensées et les émotions, accepter et agir sur la base de ses valeurs.


L'assertivité ou comment vous affirmer ?
Les 4 principales attitudes du comportememnt humain sont L'agressivité, La fuite, la manipulation et l'assertivité.


Les 4 domaines de l'intelligence émotionnelle vus par Daniel Goleman ?
Daniel Goleman explique les 4 domaines de l'intelligence émotionnelle et les 18 compétences associées.


Comment développer le comportement de votre management relationnel ?
Un séminaire de comportement managérial destiné à des groupes de managers type COPIou autres mais appartenant à la même structure.


Abraham MASLOW
" La société parfaite est celle où la possibilité de la réalisation de soi serait offerte à tous les individus" Abraham Maslow 1er avril...


Comment ne pas se faire manipuler ?
Le manipulateur utilise les flatteries et les menaces. Connaître son talent d'Achille est un bouclier pour se prémunir de la manipulation.


Vous avez dit : Ennéagramme ?
l’ennéagramme nous aide à identifier ces schémas automatiques et surtout à percevoir les motivations inconscientes ...


L'assertivite ou l'affirmation de soi dans le respect d'autrui
L'assertivité c'est le respect de l'autre, tout en se respectant soi


Les 4 niveaux d'évaluation du modèle Kirkpatrick
Un évaluation en quatre temps qui permet d'évaluer le ROE (Retour sur les attentes) et ainsi apprécier concrètement les résultats d'un savoir-faire acquis... ou pas !
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